本日、午前中に訪問させていただいた会社の社長様がおっしゃっていたお話です。
組織の中で、無断で仕事を休んだり、報告・連絡が不十分など基礎となる部分が徹底していない人が多い会社は、トップとなる経営者が徹底していないから、社員にも浸透せず、結果として、組織としても不安定となり、いずれ業績にも影響が出てくるとのことでした。
長年にわたり経営者という立場で、物事を見て、人材をマネジメントしてきた方のお言葉なので、私自身とても心にスーｯと入ってきました。
改めて、挨拶や報告、連絡など社会人として基礎となる部分の徹底、実施の重要性を感じることができました。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　吉田　智哉

◆　◆　◆　◆　◆ブログを書く励みになりますので、是非ご協力を◆　◆　◆　◆　◆　　　

≪ブログランキングに参加していま～～す。ベスト１も夢ではありません！ぜひ・ぜひ次の緑色のマークを１日１回クリックをしていただけたら幸いです！！≫
banner_04.gif にほんブログ村 士業ブログ 税理士へ
◆　◆　◆　☆　☆　☆　　◆　◆　◆　☆　☆　☆　　◆　◆　◆　☆　☆　☆　　◆　◆　

こちらの関連記事もおすすめです！